同一労働同一賃金コンサルティング・簡易パック

同一労働同一賃金に対応した説明が出来る仕組みになってますか?

『人事担当育成・ノウハウ伝承の人事コンサルティング型顧問サービス』を展開するウイズユ-社労士HR事務所

同一労働同一賃金コンサルティング・簡易パックのサービスは、中小企業が2021年4月1日から法対象となる正規雇用労働者と非正規雇用労働者との間にある不合理な待遇差を是正する『同一労働同一賃金』の制度(パート有期労働法)に対し、必要最低限の内容(必須項目)をターゲットに短期間で労務リスクの軽減と法の適正化を支援するパッケージとなっています。

 1.サービス内容は、以下の『必須の対応項目』を実施します!

   ① 貴社の現状を分析致します。
   ② 給与・賞与・退職金・手当・福利厚生等、どの様な待遇が存在しているか整理します。
   ③ 就業規則の適正化に向けた具体的改定内容を提示します。
   ④ 雇い入れ時の説明義務への対応(説明書の作成)を致します。
   ⑤ 待遇説明への統一トークとなる「雇用区分における待遇説明取扱(内規)」を作成します。

 

 2.労務トラブルの未然防止を行います!

  同一労働同一賃金(パート有期法)は、労働局が無料で行う行政ADR(裁判外での労働局などの行政による紛争解
  決手続き)の対象となりました。
  そのため、今後は労働者からの行政への労務相談が以下のステップにて展開されることが予想され、
労働者との紛
  争リスク、会社の損害賠償リスクが高まっています。 

     

  
 
3.コンサルティングのフローは、簡易的に3ステップで行います!

 

4.コンサルティングの標準的な費用660,000円(税込)

  標準的なフローでは、打ち合わせは4回程度で、期間は概ね3ケ月で、成果物は以下の通りです。

    1.就業規則の具体的改定内容

    2.雇い入れ時の説明書

    3.待遇説明書「雇用区分における待遇説明取扱(内規)」

尚、人事制度(賃金制度・評価制度・等級制度)等の構築・変更、就業規則の作成・改定、及び職務調査、分析、その他制度構築は、必要に応じて別途、承ります。

同一労働同一賃金コンサルティング・簡易パック
サポート
の流れ

お問合せ

電話またはフォームよりお問い合わせください。

お客様のお困りごとに合った内容をご提案させて頂きますので、まずはお気軽にお問い合わせください。

『同一労働同一賃金』・法対応の実務支援サービスを依頼するしないに関わらず、お気軽にお問い合わせください。それ以外の人事労務相談顧問サービスもお取り扱いしております。お一人で抱えることなく、ご相談頂ければきっと何か解決への糸口が見つかるとか思います。

お問合せ

貴社への訪問・Webにて面談又はメール・電話にてご回答致します。

お客様のご都合に合わせたコミュニケーションスタイルにてご対応させていただきます。

尚、内容が少し複雑な場合は、メール以外にてコミュニケーションを取らせて頂くことがありますので、ご理解をお願い申し上げます。

プラン・見積もりのご提示

step2のお打ち合わせ内容に基づき、プランと見積書を提示致します。原則、貴社への訪問にて行いますが、必要に応じてWeb又はメールにて、ご回答致します。

提案内容のすり合わせと、業務範囲・成果物・日程なども合わせて詳細な打ち合わせを行わせて頂きます。

ご契約・サービスの開始

step3にて合意された内容をもとに契約書等を作成致します。再度、内容の説明とすり合わせを行い、サービスの開始日を決めます。

その後は、必要に応じて、情報共有を進めなら進捗確認や報告をさせて頂きます。

いかがでしょうか。

このように、『人事担当育成・ノウハウ伝承の人事コンサルティング型顧問サービス』を展開するウイズユー社労士HR事務所の『同一労働同一賃金コンサルティング・簡易パック』なら、短期間、低コストにて経営リスクの低減や法令遵守、企業価値向上が実現できます。

『同一労働同一賃金コンサルティング・簡易パック』に興味をお持ちの方はぜひお気軽にお問合せ・ご相談ください。

一人でも多くの経営者が、安心して人事施策、戦略など会社運営ができるように、経営とのバランスを考慮しなが課題解決をしてまいりたいと思っています。

お電話でのお問合せ・ご相談はこちら
080-7468-6971
受付時間
9:00~17:00
定休日
土曜・日曜・祝日

お気軽にお問合せください

お電話でのお問合せ・相談予約

080-7468-6971

フォームでのお問合せ・相談予約は24時間受け付けております。お気軽にご連絡ください。

新着情報・お知らせ

2022/4/11
事務所紹介 パートナースタッフを更新しました。
2021/7/31
小さな会社のスタートアップ人事制度の導入支援サービスを開始しました。
2021/5/11
労務監査サービスを開始しました。
2021/5/5
事務所のフィロソフィーを掲載しました
2021/3/18
同一労働同一賃金コンサルティング・簡易パックのサービス開始しました
2021/1/4
ホームページを公開しました
2021/1/4
「事務所概要」ページを作成しました

〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目34番5号 いちご東池袋ビル6階 アントレサロン

JR線「池袋駅」東口より徒歩5分。池袋駅東口を明治通り沿いにお進みください。地下鉄からは23番出口が至近です。
駐車場:近くにパーキングあり

受付時間

9:00~17:00

定休日

土曜・日曜・祝日